Welcome to our World
Willkommen beim Traineeprogramm der EEX
Willkommen bei der EEX. Unser Name steht für European Energy Exchange und zeigt, wo unsere Wurzeln liegen. Denn als führende europäische Energiebörse entwickeln, betreiben und vernetzen wir von Leipzig und 16 weiteren weltweiten Standorten aus die Märkte für den globalen Energie- und Commodity-Handel. Warum wir so erfolgreich sind? Weil wir in unseren Expertenteams Projekte mit Energie vorantreiben, unsere Erfahrungen austauschen, gemeinsam Erfolge feiern und Erinnerungen schaffen.
Klingt verlockend?
Unser Traineeprogramm für Hochschulabsolventen könnte genau das Richtige sein, um in Dein Berufsleben zu starten.
Hier findest Du alle Informationen über den Aufbau und die Vorteile des Programms sowie über die Voraussetzungen und Starttermine.
Was kannst Du erwarten?
Unser Traineeprogramm für Hochschulabsolventen besteht aus drei spannenden Arbeitserfahrungen, die individuell gestaltet werden können. Ziel ist es, Dir grundlegendes Wissen darüber zu vermitteln, wie wir die Märkte für den globalen Energie- und Rohstoffhandel betreiben, Dir aber auch die Möglichkeit zu geben, in Arbeitsbereiche einzutauchen, die Dir am Herzen liegen, und gleichzeitig die internationale Ausrichtung der EEX Group kennenzulernen.
Welche Voraussetzungen sind notwendig?
- Wir sind gleichermaßen offen für Bachelor- und Master-Abschlüsse. Wenn Du Dein Studium vor kurzem abgeschlossen hast oder innerhalb der nächsten 6-8 Monate abschließen wirst, freuen wir uns über Deine Bewerbung.
- Der früheste Termin für einen Einstieg bei uns ist November 2020. Das späteste Startdatum ist April 2021.
- Deine Noten sollten sehr gut sein, und du hast im Studium bereits deine Internationalität unter Beweis gestellt. Ein Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre, Finanzen, Volkswirtschaftslehre oder Mathematik und Informatik passt natürlich gut zu den Arbeitsbereichen, die wir im Programm abdecken. Wir sind aber selbstverständlich auch offen für andere Studiengänge.
- Was für uns wirklich zählt, ist Deine Neugierde, in eine Arbeitskultur einzutauchen, in der Englisch der Schlüssel für die Zusammenarbeit mit den Kollegen vielfältiger Hintergründe an 17 internationalen Standorten in Europa, Asien und den USA ist.
- Ebenso wichtig ist Deine Hingabe, mit und von Deinem Team zu lernen, und Dein Engagement, die Ärmel hochzukrempeln. Wir sind sicher, dass Du als Gegenleistung für Deine hervorragende Leistung viel erhalten wirst. Schließlich schätzen wir den Austausch von Ideen, die Zusammenarbeit und die gegenseitige Ermutigung, besser zu werden. Dieser Geist liegt uns bei der EEX sehr am Herzen, wir nennen es “the Exchange Mindset”.
Bewerbungsverfahren
E-Mail-Bewerbung
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Sende deine Bewerbung direkt per E-Mail an jobs@eex.com. Nadin Eckhardt und Michael Schur sind unsere zwei HR-Mitarbeiter, die hinter dieser E-Mail-Adresse stehen und sich gern mit dir in Verbindung setzen, wenn du weitere Fragen zum Programm und zum Bewerbungsprozess hast.
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Bitte füge deinen Lebenslauf, dein Anschreiben und andere relevante Dokumente deiner Bewerbung bei (Kopien von Unterlagen, Arbeitszeugnisse etc.).
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Stelle außerdem sicher, dass dein Anschreiben ansprechend gestaltet ist. Sei nicht allgemein, sondern lass uns wissen, warum die EEX und du zusammenpassen könnten. Bitte sag uns in deiner Bewerbung auch, welche Abteilung bzw. welcher Arbeitsbereich dich am meisten interessieren könnte und warum.
Online-/Telefon-Interview
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Du hast es bis hierher geschafft – toll! Das bedeutet, deine Bewerbung hat uns wirklich neugierig gemacht.
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Nadin und Michael aus unserem HR-Team werden dich zu einem 30-minütigen Gespräch einladen, idealerweise per Skype, Microsoft Teams oder Telefon, ganz wie es für dich am leichtesten ist.
Vor-Ort-Interview und "Round Table"
- Dies ist der letzte Schritt des Bewerbungsverfahrens.
- Nach erfolgreichem Abschluss des Telefoninterviews werden wir dich nach Leipzig zu einem Gespräch und zu einer Präsentationsaufgabe einladen. Du triffst dabei auf unsere Kollegen aus der Personalabteilung und zwei Mitglieder unseres Führungsteams. (Sei dabei nicht verunsichert: Die Treffen werden unter strikter Beachtung der aktuell geltenden Sicherheits- und Gesundheitsmaßnahmen im Hinblick auf die Covid-19-Pandemie organisiert.)
Feedback
- Unser Versprechen an dich: Innerhalb von zwei Wochen nach dem letzten Schritt des Bewerbungsverfahrens werden wir uns mit einem ehrlichen Feedback an dich wenden und dich darüber informieren, ob du ein Angebot für die Teilnahme an unserem Traineeprogramm erhälst.
FAQ
In welcher Sprache soll ich meine Bewerbung schreiben?
Bitte sende uns deine Bewerbung auf Englisch zu.
Kann ich mich trotzdem für das Programm bewerben, wenn ich bereits einige Jahre Berufserfahrung habe?
Wenn du weniger als ein Jahr Berufserfahrung hast, freuen wir uns über deine Bewerbung. Solltest du bereits mehr als ein Jahr Berufserfahrung haben, kannst du die für dich passende Stellen auf unserer Karriere-Website finden. Wir haben hier zahlreiche vakante Stellen in vielen Bereichen der EEX Group.
An wen soll ich meine Bewerbung schicken?
Bitte senden deine Bewerbung an jobs@eex.com. Nadin Eckhardt und Michael Schur aus dem HR-Team sind unsere Kollegen, die sich um deine Bewerbung kümmern. Du kannst beide auch direkt per E-mail anschreiben, wenn du weitere Fragen zum Programm hast.
Gibt es eine Bewerbungsfrist?
Eigentlich nicht. Wir gehen flexibel vor. Bitte beachte: Der frühestmögliche Einstiegstermin ist im November 2020. Das späteste Startdatum ist April 2021.
Kann ich mich als Nicht-EU-Bürger bewerben?
Ja, natürlich. Bitte beachte, dass du die damit verbundenen Kosten, z.B. für Visa-Angelegenheiten und Umzug, selbst tragen musst.
Wie sehen die Berufsaussichten nach dem Traineeprogramm aus?
Ehrlich gesagt, gibt es keine Grenzen. Eine naheliegende Option ist es, deinen Entwicklungsweg in einem der Bereiche fortzusetzen, in dem du dich während des Programmes spezialisiert hast. Gleichzeitig bietet dir das Programm einen so tiefen Einblick in die Vernetzung der EEX Group, dass du deinen Weg auch in anderen Abteilung weiter gehen kannst. Und du kannst sicher sein: Das HR-Team steht dir während des gesamten Prozesses beratend zur Seite.
Du findest nicht, was du gesucht hast?
Schick uns einfach eine E-Mail an jobs@eex.com, und wir werden diese schnellstmöglich beantworten.